I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Phụ trách các mảng chuyên môn: 

• Tuyển dụng, đào tạo, C&B, quan hệ lao động, hành chính, .v.v..

+ Xây dựng định biên, chịu trách nhiệm lên kế hoạch và triển khai hoạt động tuyển mộ và tuyển chọn nhân sự phù hợp

+ Xây dựng chiến lược và triển khai hoạt động Employer Branding (online và offline)

+ Xây dựng và triển khai hoạt động đào tạo: đào tạo hội nhập, hỗ trợ đào tạo chuyên môn

• Quan hệ lao động: Xây dựng, triển khai các chính sách, quy trình, quy định và văn bản nội bộ, các vấn đề lương thưởng, xử lý vi phạm, kỷ luật, bảo hiểm, PCCC…

2. Tham mưu xây dựng, triển khai văn hóa doanh nghiệp vào môi trường làm việc chuyên nghiệp và giúp việc quản lý nhân sự hiệu quả.

3. Thực hiện công việc liên quan chuyên môn theo yêu cầu cấp Quản lý/ Ban TGĐ

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, chuyên ngành Luật, ...
• Kinh nghiệm: 2 năm trở lên ở quản lý
• Kỹ năng tuyển dụng; nắm bắt tâm lý;
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán thương lượng;
• Kỹ năng xây dựng và phát triển đội ngũ;
• Kiến thức liên quan: Am hiểu luật lao động, pháp luật liên quan đến việc chế độ chính sách của người lao động.
• Tố chất, phẩm chất đạo đức: Chính trực, tận tâm, có tinh thần trách nhiệm/ khả năng chịu áp lực cao, nhiệt tình, sáng tạo trong công việc

III. QUYỀN LỢI

1. Quyền lợi đặc biệt tới nhân viên

• Gói lương thưởng hấp dẫn + Lương tháng thứ 13, thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh của Công ty, thưởng thâm niên, thưởng các ngày lễ, tết, thưởng nhân viên xuất sắc;
• Đánh giá tăng lương định kỳ dựa trên năng lực và hiệu quả công việc;
• Phúc lợi khác: Tặng logo vàng, du lịch nghỉ mát teambuilding, miễn phí ăn trưa tại bếp cơ quan..;
• Tham gia BHXH đầy đủ và các chế độ khác theo quy đinh của Luật lao động;
• Ưu đãi mua Chung cư

2. Môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động

• Văn phòng làm việc được thiết kế theo tiêu chuẩn cao;
• Cơ sở vật chất hiện đại, trang bị các khu vực: bếp ăn, phòng nghỉ, giải trí, đọc sách, coffee lounge..;
• Văn hóa làm việc năng động, trên tinh thần tôn trọng lẫn nhau;
• Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp rộng mở

IV. LIÊN HỆ

• Gửi qua địa chỉ email: tuyennhansu@goldencity.com
Tiêu đề email(subject) và tên file Mẫu đăng ký tuyển dụng(trùng tên tiêu đề email) được viết tiếng Việt không dấutheo thứ tự như sau: Địa điểm làm việc_Tên vị trí ứng tuyển_Họ và tên(ví dụ: NhaTrang_vịtríứngtuyển_Nguyen Thi A)
• Chỉ những hồ sơ qua vòng sơ loại mới được mời dự thi. Hồ sơ đã nộp không trả lại
• Mọi thắc mắc xin vui lòng liên hệ: Ms Thúy: 0238 352 6567